Points clés :
- Au premier trimestre 2025, entre 3,7 % et 3,8 % des recherches sur le site d’Indeed France provenaient d’adresses IP situées hors de France.
- L’intérêt étranger pour les emplois en France – mesuré par la part de recherches étrangères dans le total – suit une tendance haussière depuis la pandémie.
- La Tunisie enregistre la plus forte baisse, tandis que la Belgique affiche la plus forte hausse de l’intérêt étranger entre 2024 et 2025.
Une dynamique de fond favorable malgré un contexte global baissier
Depuis 2020, l’intérêt étranger pour le marché de l’emploi français augmente progressivement. Sous l’effet de facteurs saisonniers marqués — avec des pics importants autour de juillet et août — il reste à voir si le recul constaté après le pic d’août 2024 s’inscrit dans cette tendance ou marque une rupture.
À l’échelle mondiale, l’intérêt étranger pour les emplois est en baisse depuis l’automne 2023, avec un repli plus net encore depuis août 2024. La France fait exception, maintenant une trajectoire haussière depuis la pandémie, et ce malgré un contexte politique tendu sur la question migratoire.
En avril 2025, environ 3,7 % de l’ensemble des recherches d’emploi sur Indeed France provenaient de l’étranger, contre 2,1 % en juin 2020. La part des recherches « sortantes » (effectuées depuis la France vers d’autres pays) suit une tendance similaire, avec un pic à 6,6 % en août 2023. En avril 2025, cette part était de 5 %, en baisse par rapport à 6,4 % en août 2024. Là encore, des effets saisonniers semblent en cause, avec des pics récurrents entre l’automne et l’hiver.
Des tendances hétérogènes selon les pays et les métiers
Le Maroc représente désormais la plus grande part des recherches d’emploi vers la France : un peu plus de 10 % des recherches étrangères sur les quatre mois précédant avril 2025, suivi par la Belgique (8,1 %) et les États-Unis (6,3 %). La Tunisie est le pays ayant connu la plus forte baisse de sa part dans les recherches étrangères entre avril 2024 et avril 2025 (-1,4 point de pourcentage). Viennent ensuite le Royaume-Uni, l’Algérie, les Pays-Bas et le Cameroun.
À l’inverse, la Belgique affiche la plus forte hausse (+2,0 points), suivie par le Maroc, les États-Unis, la Suède et l’Ukraine. Par ailleurs, la France est la quatrième destination préférée des chercheurs d’emploi basés aux États-Unis — et la deuxième en dehors de l’Amérique du Nord, après le Royaume-Uni. Il est important de noter que cet intérêt étranger peut refléter à la fois des chercheurs d’emploi étrangers et des Français résidant à l’étranger.
Une autre façon de mesurer l’intérêt des chercheurs d’emploi étrangers pour la France est d’analyser la part de clics sur les offres d’emploi émanant d’adresses IP situées hors de France. On observe un report de l’intérêt vers les métiers essentiels et en contact avec le public. Les secteurs de l’installation/maintenance et de la restauration enregistrent les plus fortes hausses de leur part dans les clics étrangers début 2025 par rapport à début 2024. Cela suggère que ces métiers apparaissent comme plus accessibles ou toujours en demande pour les candidats internationaux.
Pour les postes dans l’installation/maintenance, les principaux pays d’origine sont le Maroc (14,0 %), la Tunisie (12,2 %) et l’Espagne (8,2 %). Pour les postes en préparation alimentaire et restauration, l’Italie est en tête (14,4 %), suivie de l’Espagne (9,9 %).
En revanche, les postes en développement informatique enregistrent la plus forte baisse (-0,9 point de pourcentage), suggérant une diminution de l’intérêt relatif pour ce secteur.
D’autres métiers qualifiés du tertiaire comme le marketing, les médias et la communication, la gestion de projet ou la banque/finance enregistrent également des baisses similaires.
Méthodologie
Cette analyse porte sur les pays dans lesquels Indeed est présent, où des recherches ou des clics sont enregistrés, en se basant sur l’emplacement IP des utilisateurs. Cela permet de distinguer les recherches nationales et transfrontalières.
- Une recherche nationale est effectuée par un utilisateur dont l’IP est localisée dans le même pays que le site Indeed utilisé.
- Une recherche transfrontalière est effectuée depuis un autre pays que celui du site utilisé.
- Un clic correspond à l’action de cliquer sur une offre d’emploi dans les résultats de recherche, ce que nous interprétons comme un signe d’intérêt pour un poste donné.
Comme les recherches, les données de clics sont anonymisées et ne permettent pas d’identifier individuellement les utilisateurs.