{"id":11493,"date":"2020-09-30T17:07:33","date_gmt":"2020-09-30T15:07:33","guid":{"rendered":"https:\/\/www.hiringlab.org\/fr\/?p=11493"},"modified":"2020-09-30T17:07:33","modified_gmt":"2020-09-30T15:07:33","slug":"lapprentissage-et-lalternance","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.hiringlab.org\/fr\/blog\/2020\/09\/30\/lapprentissage-et-lalternance\/","title":{"rendered":"L\u2019apprentissage et l\u2019alternance offrent une lueur d\u2019espoir  \u00e0 de nombreux jeunes dans la crise"},"content":{"rendered":"\n<p>Les offres d\u2019alternance et d\u2019apprentissage, tout comme les recherches des candidats pour ces postes, ont peu souffert de la crise. Pour les employeurs, les apprentis repr\u00e9sentent une main d\u2019oeuvre peu ch\u00e8re, qu\u2019il faut certes former, mais qui peut se montrer fid\u00e8le en restant quelques ann\u00e9es dans l\u2019entreprise pour gagner en exp\u00e9rience. Pour les jeunes, c\u2019est l\u2019occasion, en pleine crise \u00e9conomique, d\u2019acqu\u00e9rir des savoirs et des comp\u00e9tences dans des secteurs o\u00f9 la main d\u2019oeuvre manque parfois.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/lh3.googleusercontent.com\/b9G1sAPtokqKlSoW2iGQZsuQUdBY0U1hrOttH91FmdACyW0EPH2B5y2Hd9sg2au7c53vZuOU0rLYRBbxMPeCn2C6ybdlSGRNVQLmb69NvhFWH8tGD_gL9l2ViMiuPfTzG9AiCkgt\" alt=\"L'alternance et l'apprentissage tr\u00e8s recherch\u00e9s cette ann\u00e9e\" \/><figcaption>Le graphique en barres illustre la part de l&rsquo;alternance et de l&rsquo;apprentissage dans les annonces sur Indeed.fr. L&rsquo;axe vertical indique la part en pourcentage, de 0% \u00e0 3%, en incr\u00e9ments de 0,5. L&rsquo;axe horizontal indique les mois, de janvier \u00e0 d\u00e9cembre. Les courbes individuelles repr\u00e9sentent les ann\u00e9es : 2018, 2019 et 2020. La source des donn\u00e9es est Indeed.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Comme sur de nombreux indicateurs, l\u2019impact du confinement se constate sur les offres d\u2019emploi en alternance et en apprentissage \u00e0 partir du d\u00e9but du mois d\u2019avril. En nombre absolu comme dans la part dans l\u2019ensemble des annonces sur Indeed.fr, le poids de l\u2019alternance faiblit jusqu\u2019\u00e0 la mi-juin. \u00c0 partir de cette date, le rattrapage est tr\u00e8s clair : la part des offres en alternance ou en apprentissage est beaucoup plus \u00e9lev\u00e9e cette ann\u00e9e qu\u2019en 2019 ou 2018. Sur la p\u00e9riode du 1er ao\u00fbt au 15 septembre, le nombre d\u2019offres avait m\u00eame augment\u00e9 de 12 % par rapport \u00e0 2019 et de 25 % par rapport \u00e0 2018.<\/p>\n\n\n\n<p>Beaucoup de secteurs participent \u00e0 cet effort de recrutement des apprentis, facilit\u00e9 par les r\u00e9formes r\u00e9centes qui ont fait de l\u2019apprentissage un des vecteurs de la politique de r\u00e9duction de l\u2019asym\u00e9trie entre l\u2019offre et la demande sur le march\u00e9 du travail. Ainsi les m\u00e9tiers de la vente et de la prospection commerciale, du service client, de la restauration, de la vente de d\u00e9tail, de la maintenance et de la r\u00e9paration affichent-ils une hausse sensible par rapport \u00e0 leur part dans le total en 2018. \u00c0 noter que contrairement \u00e0 tous les autres m\u00e9tiers sus-cit\u00e9s, <a href=\"https:\/\/www.hiringlab.org\/fr\/blog\/2020\/06\/30\/metiers-en-tension\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">le secteur de la maintenance et de la r\u00e9paration figure traditionnellement parmi ceux qui peinent le plus \u00e0 recruter<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/4\/2021\/05\/02182324\/Capture-de%CC%81cran-2020-09-23-a%CC%80-12.10.10-1024x704.png\" alt=\"\u00c9volution des besoins en alternance et apprentissage\" class=\"wp-image-12007\" \/><figcaption>Le tableau en deux parties illustre la variation de la part des annonces par rapport \u00e0 2019 et 2018, en points de pourcentage. La premi\u00e8re colonne liste les m\u00e9tiers, la deuxi\u00e8me colonne indique la variation par rapport \u00e0 2019, suivie de la variation par rapport \u00e0 2018 dans la troisi\u00e8me et derni\u00e8re colonne. La premi\u00e8re partie du tableau liste les m\u00e9tiers dont la part a augment\u00e9, avec de haut en bas : Vente et prospection commerciale 1,5 et 2,0 ; Service client 0,8 et 0,2 ; Restauration 0,8 et -0,1 ; Vente de d\u00e9tail 0,7 et 0,0 ; Maintenance et r\u00e9paration 0,7 et 1,6. La deuxi\u00e8me partie du tableau liste les m\u00e9tiers dont la part a diminu\u00e9, avec de haut en bas : Ressources humaines -1,6 et -1,1 ; Ing\u00e9nierie industrielle -1,3 et -1,0 ; Banque et finance -0,7 et -0,6. ; H\u00f4tellerie et tourisme -0,7 et -0,4 ; Services de proximit\u00e9 -0,6 et -0,4. Une note pr\u00e9cise que ces donn\u00e9es sont sur la p\u00e9riode du 1er janvier au 15 septembre. La source des donn\u00e9es est Indeed.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Inversement, quelques secteurs ont fait le choix de r\u00e9duire leur effort de formation d\u2019apprentis. C\u2019est surtout le cas de l\u2019industrie et des ressources humaines. Si pour le premier, le constat est inqui\u00e9tant pour le maintien de l\u2019emploi industriel en France et la conservation des savoir-faire, le r\u00e9sultat pour le second s\u2019explique ais\u00e9ment par les effets de la crise sur le march\u00e9 du travail, et donc l\u2019activit\u00e9 des d\u00e9partements RH. Ce constat peut \u00e9galement s\u2019appliquer au secteur de l\u2019h\u00f4tellerie et du tourisme, touch\u00e9 directement par la crise. Le secteur de la banque et de la finance, \u00e0 forte valeur ajout\u00e9e, figure aussi parmi ce \u00ab flop 5 \u00bb de l\u2019apprentissage.<\/p>\n\n\n\n<p>Du c\u00f4t\u00e9 des candidats, l\u2019int\u00e9r\u00eat est ind\u00e9niablement au rendez-vous puisque les recherches pour de l\u2019apprentissage ou de l\u2019alternance ont repr\u00e9sent\u00e9 pr\u00e8s de 4,5 % de l\u2019ensemble des recherches sur Indeed.fr \u00e0 la mi-juillet. L\u2019int\u00e9r\u00eat retombe l\u00e9g\u00e8rement en septembre, en raison de la forte saisonnalit\u00e9 de ce segment du march\u00e9 du travail. Les exp\u00e9riences en alternance et en apprentissage s\u2019effectuent en effet le plus souvent dans le cadre d\u2019une formation dont elles doivent respecter le rythme, et sont tr\u00e8s souvent propos\u00e9es en d\u00e9but d\u2019ann\u00e9e scolaire, universitaire ou civile.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/lh3.googleusercontent.com\/XPNkCxWcojJg7awjFU60siybbE5TQ4srnIj3Gk3MR3LegEgmaXWW9pzxdn_jvZcPCEGlFPMmgYcmiMD1bJvFdic0H5trOVZhi24jgMlGDkzc1iLnzUun9clM-2_RFibFqFYuVVfK\" alt=\"L'alternance et l'apprentissage populaires en 2020\" \/><figcaption>Le graphique en courbes illustre la part en pourcentage de l&rsquo;alternance et de l&rsquo;apprentissage dans le total des recherches. L&rsquo;axe vertical indique la part en pourcentage, de 1,5% \u00e0 5%, en incr\u00e9ments de 0,5. L&rsquo;axe horizontal indique les mois, de mars \u00e0 septembre. Les courbes individuelles repr\u00e9sentent les ann\u00e9es : 2018, 2019 et 2020. La source des donn\u00e9es est Indeed.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>La crise \u00e9conomique tout comme les mesures incitatives du gouvernement en faveur de l\u2019apprentissage (jusqu\u2019\u00e0 8 000 \u20ac d\u2019aide pour financer le recrutement d\u2019un apprenti \u00e0 la rentr\u00e9e 2020) auront donc convaincu pour l\u2019instant les entreprises de former plus de jeunes qu\u2019\u00e0 l\u2019accoutum\u00e9e. Une lueur d\u2019espoir pour beaucoup d\u2019entre eux, dans la mesure o\u00f9 <a href=\"https:\/\/www.latribune.fr\/economie\/france\/les-jeunes-sacrifies-economiques-de-la-crise-une-bombe-sociale-a-retardement-850093.html\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">ils sont parmi les plus touch\u00e9s par la crise sur le march\u00e9 du travail<\/a>. Esp\u00e9rons que ce volontarisme se maintienne dans les ann\u00e9es qui viennent.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>M\u00e9thodologie<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Les donn\u00e9es concernant les offres d\u2019emploi dans l\u2019alternance et l\u2019apprentissage sont rapport\u00e9es au total des offres et exprim\u00e9es en pourcentage. Les donn\u00e9es par cat\u00e9gories de m\u00e9tier sont exprim\u00e9es en part de l\u2019ensemble des offres en alternance et en apprentissage.<\/p>\n\n\n\n<p>Les donn\u00e9es concernant les recherches sont rapport\u00e9es \u00e0 l\u2019ensemble des recherches effectu\u00e9es sur Indeed.fr, et exprim\u00e9es en pourcentage.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les offres d\u2019alternance et d\u2019apprentissage, tout comme les recherches des candidats pour ces postes, ont peu souffert de la crise.<\/p>\n","protected":false},"author":37,"featured_media":11501,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"recruiter-hub-blocks.php","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"post_mwm_category":[223],"post_topic":[],"post_content_type":[],"post_duration":[],"post_actions":[],"post_franchise":[],"post_mwm_author":[189],"class_list":["post-11493","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-uncategorized","post_mwm_category-uncategorized","post_mwm_author-ajudes"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.2 - 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