{"id":12693,"date":"2026-05-17T06:00:00","date_gmt":"2026-05-17T04:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.hiringlab.org\/de\/?p=12693"},"modified":"2026-05-14T00:13:02","modified_gmt":"2026-05-13T22:13:02","slug":"arbeitsmarkt-update-q1-2026-beschleunigter-rueckgang-am-stellenmarkt-und-delle-bei-berufsausbildungen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.hiringlab.org\/de\/blog\/2026\/05\/17\/arbeitsmarkt-update-q1-2026-beschleunigter-rueckgang-am-stellenmarkt-und-delle-bei-berufsausbildungen\/","title":{"rendered":"Arbeitsmarkt Update Q1 2026: Beschleunigter R\u00fcckgang am Stellenmarkt und Delle bei Berufsausbildungen"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>Die wichtigsten Ergebnisse im \u00dcberblick:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Das Stellenangebot auf Indeed in Deutschland sank seit Jahresbeginn bis Mitte April um 4,6 %.<\/li>\n\n\n\n<li>Der R\u00fcckgang konzentrierte sich in Deutschland sowie in Vergleichsm\u00e4rkten auf den Zeitraum seit Anfang M\u00e4rz, was mit der wirtschaftlichen Verunsicherung seit Beginn des Irankriegs zusammenh\u00e4ngen k\u00f6nnte.<\/li>\n\n\n\n<li>Die meisten Berufsgruppen verzeichneten R\u00fcckg\u00e4nge \u2013 einzig im Personalwesen legten die Stellenausschreibungen um 8,6 % zu.<\/li>\n\n\n\n<li>Stellenausschreibungen f\u00fcr Berufsausbildungen gingen saisonal untypisch um 3,7 % zur\u00fcck, w\u00e4hrend das Interesse der Jobsuchenden an Ausbildungsstellen einen H\u00f6chststand erreichte.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><em>Unser quartalsweise erscheinendes Arbeitsmarkt Update betrachtet wichtige Trends auf dem Arbeitsmarkt unter Verwendung von Indeed-Daten und erg\u00e4nzt damit Daten der amtlichen Statistik. Die hier verwendeten Daten werden regelm\u00e4\u00dfig aktualisiert und k\u00f6nnen in unserem <\/em><a href=\"https:\/\/data.indeed.com\/\"><em>Indeed Da<\/em><\/a><em><a href=\"https:\/\/data.indeed.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">t<\/a><\/em><a href=\"https:\/\/data.indeed.com\/\"><em>enportal<\/em><\/a><em> frei abgerufen werden. Das aktuelle European Labor Market Trends Chartbook ist <\/em><a href=\"https:\/\/www.hiringlab.org\/uk\/presentations\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><em>hier<\/em><\/a><em> verf\u00fcgbar.\u00a0<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><em>Wegen eines methodischen Updates bei der Berechnung des Indeed Arbeitsmarkt Index hat sich die Ver\u00f6ffentlichung des Arbeitsmarkt Updates Q1 verz\u00f6gert. Um eine m\u00f6glichst aktuelle Betrachtung zu liefern, wurde daher in diesem Beitrag die Entwicklung bis zum 24. April statt zum 31. M\u00e4rz analysiert.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Die deutsche Wirtschaft begann das Jahr mit vorsichtigem Optimismus. Nach einer l\u00e4ngeren Phase der Stagnation und Rezession sollte 2026 das Jahr werden, in dem Deutschland wieder auf einen Wachstumspfad zur\u00fcckkehrt. Doch seit dem Ausbruch des Iran-Kriegs am 28. Februar steht ein gro\u00dfes Fragezeichen hinter diesem erhofften Aufschwung. So halbierte die Bundesregierung ihre Wachstumsprognose <a href=\"https:\/\/www.handelsblatt.com\/politik\/deutschland\/konjunktur-bundesregierung-halbiert-wegen-iran-krieg-konjunkturprognose\/100219103.html\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">von 1% auf 0,5 %<\/a>. Das DIW-Konjunkturbarometer, das zuvor monatelang gestiegen war, <a href=\"https:\/\/www.diw.de\/de\/diw_01.c.1006459.de\/diw-konjunkturbarometer_april__krieg_im_nahen_osten_daempft_fragile_erholung.html\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">sank im M\u00e4rz <\/a>abrupt unter die neutrale Marke. Auch die Stimmung unter den Unternehmen war <a href=\"https:\/\/www.ifo.de\/fakten\/2026-03-25\/ifo-geschaeftsklimaindex-gesunken-maerz-2026\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">laut dem ifo-Gesch\u00e4ftsklima<\/a> zuletzt merklich schlechter als im Vormonat.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Das Stellenangebot ist seit Jahresbeginn um 4,6 % zur\u00fcckgegangen<\/h2>\n\n\n\n<p>Die wirtschaftliche Verunsicherung spiegelt sich auch am Arbeitsmarkt wider. Der Indeed Arbeitsmarkt Index f\u00fcr Deutschland ging zwischen dem 1. Januar und Mitte April 2026 um 4,6 % zur\u00fcck. Mit einem aktuellen Stand von 110 Punkten notiert der Index damit 11 % unter dem Vorjahreswert und liegt mehr als ein Drittel unter seinem historischen H\u00f6chstwert von 173 Punkten im Mai 2022.<\/p>\n\n\n\n<p>Die Entwicklung beschleunigt den Abw\u00e4rtstrend im Stellenangebot erneut, nachdem sich der Stellenmarkt in der zweiten Jahresh\u00e4lfte 2025 tendenziell stabilisiert hatte. Auff\u00e4llig ist, dass der R\u00fcckgang vor allem im M\u00e4rz stattfand (-0,9 % vom 1. Januar bis 28. Februar gegen\u00fcber -3,8 % zwischen 1. M\u00e4rz und 24. April). Dies deutet darauf hin, dass Unternehmen angesichts der wirtschaftlichen Unsicherheiten durch den Irankrieg bei Neueinstellungen wieder zur\u00fcckhaltender agieren.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"585\" src=\"https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000231\/postings_overall_sa_nsa-1024x585.png\" alt=\"Das Liniendiagramm mit dem Titel \u201eDas Stellenangebot in Deutschland ist seit Jahresbeginn um 4,6 % zur\u00fcckgegangen\u201c zeigt die Entwicklung des Indeed Arbeitsmarkt Index bis zum 24. April 2026. Die Zahl der ausgeschriebenen Stellen ist seit 2022 um mehr als ein Drittel zur\u00fcckgegangen, seit Jahresbeginn 2026 betr\u00e4gt der R\u00fcckgang 4,6 %.\" class=\"wp-image-12700\" srcset=\"https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000231\/postings_overall_sa_nsa-1024x585.png 1024w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000231\/postings_overall_sa_nsa-300x171.png 300w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000231\/postings_overall_sa_nsa-768x439.png 768w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000231\/postings_overall_sa_nsa-1536x878.png 1536w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000231\/postings_overall_sa_nsa-2048x1170.png 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Das Liniendiagramm mit dem Titel \u201eDas Stellenangebot in Deutschland ist seit Jahresbeginn um 4,6 % zur\u00fcckgegangen\u201c zeigt die Entwicklung des Indeed Arbeitsmarkt Index bis zum 24. April 2026. Die Zahl der ausgeschriebenen Stellen ist seit 2022 um mehr als ein Drittel zur\u00fcckgegangen, seit Jahresbeginn 2026 betr\u00e4gt der R\u00fcckgang 4,6 %.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Mit dem R\u00fcckgang der Stellenausschreibungen seit Jahresbeginn steht Deutschland im internationalen Vergleich nicht allein da. In acht von neun Vergleichsl\u00e4ndern wie Gro\u00dfbritannien (-7,4 %), Frankreich (-5,9 %) sowie im Euroraum insgesamt (-5,6%) sank das Stellenangebot. Einzig Spanien, dessen Arbeitsmarkt sich in den vergangenen Jahren schon wesentlich robuster als in anderen europ\u00e4ischen L\u00e4ndern zeigte, verzeichnete einen Zuwachs von 4,1 %. In den USA stagnierte der Stellenmarkt mit -0,2 %. Eine Konzentration der R\u00fcckg\u00e4nge seit Anfang M\u00e4rz zeigt sich dabei auch l\u00e4nder\u00fcbergreifend: So waren die Stellenausschreibungen zwischen dem 1. Januar und 28. Februar im Euroraum noch um 1,8 %, in den USA um 2,2 % und in Gro\u00dfbritannien um 0,4 % angestiegen, verzeichneten danach jedoch einen deutlichen R\u00fcckgang (Euroraum: 7,3 %; USA: 2,4 %; Gro\u00dfbritannien: 7,8 %).<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"585\" src=\"https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000340\/intl_jpi_change_bar-1024x585.png\" alt=\"Das Balkendiagramm mit dem Titel \u201eDie Stellenausschreibungen gingen seit Jahresbeginn in den meisten Vergleichsm\u00e4rkten zur\u00fcck\u201c zeigt die Entwicklung des Indeed Arbeitsmarkt Index zwischen 1. Januar und 24. April 2026 in verschiedenen L\u00e4ndern. Die Stellenausschreibungen gingen in allen Vergleichsm\u00e4rkten au\u00dfer in Spanien zur\u00fcck. Deutschland befindet sich mit einem R\u00fcckgang von 4,6 % im unteren Mittelfeld.\" class=\"wp-image-12702\" srcset=\"https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000340\/intl_jpi_change_bar-1024x585.png 1024w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000340\/intl_jpi_change_bar-300x171.png 300w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000340\/intl_jpi_change_bar-768x439.png 768w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000340\/intl_jpi_change_bar-1536x878.png 1536w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000340\/intl_jpi_change_bar-2048x1170.png 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Das Balkendiagramm mit dem Titel \u201eDie Stellenausschreibungen gingen seit Jahresbeginn in den meisten Vergleichsm\u00e4rkten zur\u00fcck\u201c zeigt die Entwicklung des Indeed Arbeitsmarkt Index zwischen 1. Januar und 24. April 2026 in verschiedenen L\u00e4ndern. Die Stellenausschreibungen gingen in allen Vergleichsm\u00e4rkten au\u00dfer in Spanien zur\u00fcck. Deutschland befindet sich mit einem R\u00fcckgang von 4,6 % im unteren Mittelfeld.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">R\u00fcckg\u00e4nge in den meisten Berufsgruppen<\/h2>\n\n\n\n<p>Der Stellenmarkt k\u00fchlte sich zuletzt branchen\u00fcbergreifend ab: In 34 von 36 Berufsgruppen sank das Stellenangebot. Besonders stark traf es&nbsp; den Einzelhandel sowie den Bereich Bildung &amp; Erziehung mit einem Minus von jeweils 13,2 %. Nur das Personalwesen stach mit einem Zuwachs von 8,6 % hervor. Diese Entwicklung ist bemerkenswert, da die Nachfrage nach HR-Fachkr\u00e4ften oft als Fr\u00fchindikator gilt: Planen Unternehmen eine Ausweitung ihrer Belegschaft, bauen sie im ersten Schritt Kapazit\u00e4ten in den Personalabteilungen auf. Allerdings zeigt auch dieser Indikator seit Ende Februar eine Delle. Nach einem kr\u00e4ftigen Anstieg von 10,4 % in den ersten zwei Monaten des Jahres folgte ab Anfang M\u00e4rz ein R\u00fcckgang um 2,7 %. Es bleibt daher im Zuge der aktuellen Verunsicherung ungewiss, wie nachhaltig der Aufbau der Recruiting-Kapazit\u00e4ten tats\u00e4chlich ist und ob bzw. wann dieser in eine breitere Erholung der allgemeinen Stellenausschreibungen m\u00fcndet.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"819\" src=\"https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000443\/dumbbell_normcat_all_current_quarter_excl1-1024x819.png\" alt=\"Das Hanteldiagramm mit dem Titel \u201eEinzig das Personalwesen verzeichnete zuletzt einen substantiellen Zuwachs\u201c vergleicht den Indeed Arbeitsmarkt Index verschiedener Berufsgruppen zwischen dem 1. Januar und dem 24. April 2026. In 34 von 36 Berufsgruppen gingen die Stellenausschreibungen zuletzt zur\u00fcck.\" class=\"wp-image-12703\" srcset=\"https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000443\/dumbbell_normcat_all_current_quarter_excl1-1024x819.png 1024w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000443\/dumbbell_normcat_all_current_quarter_excl1-300x240.png 300w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000443\/dumbbell_normcat_all_current_quarter_excl1-768x614.png 768w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000443\/dumbbell_normcat_all_current_quarter_excl1-1536x1229.png 1536w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000443\/dumbbell_normcat_all_current_quarter_excl1-2048x1638.png 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Das Hanteldiagramm mit dem Titel \u201eEinzig das Personalwesen verzeichnete zuletzt einen substantiellen Zuwachs\u201c vergleicht den Indeed Arbeitsmarkt Index verschiedener Berufsgruppen zwischen dem 1. Januar und dem 24. April 2026. In 34 von 36 Berufsgruppen gingen die Stellenausschreibungen zuletzt zur\u00fcck.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Delle bei den Berufsausbildungen<\/h2>\n\n\n\n<p>\u00dcblicherweise erreicht der saisonal gepr\u00e4gte Ausbildungsmarkt im ersten Quartal den H\u00f6hepunkt auf Indeed. In diesem Jahr gibt es jedoch eine Abweichung von diesem Trend: Statt des \u00fcblichen Anstiegs der Stellenausschreibungen f\u00fcr Berufsausbildungen von durchschnittlich 6,2 % zwischen dem vierten und ersten Quartal sank das Angebot um 3,7 %.\u00a0 Im Vergleich zum Vorjahresquartal lagen die Stellenausschreibungen um 9,9 % niedriger \u2013 zum zweiten Mal in Folge. Die Entwicklung zeigt, dass die wirtschaftliche Schw\u00e4che weiterhin den Ausbildungsmarkt belastet. Nachdem die Zahl der neuen Ausbildungsvertr\u00e4ge <a href=\"https:\/\/www.spiegel.de\/start\/ausbildung-zahl-der-dualen-ausbildungsvertraege-weiter-ruecklaeufig-a-854e4ffa-0b42-4294-a42e-3735aa67cd8e\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">zuletzt um 2,8 % zur\u00fcckgegangen <\/a>war, l\u00e4sst das nochmals schw\u00e4chere Stellenangebot in diesem Jahr bef\u00fcrchten, dass dieser Abw\u00e4rtstrend anh\u00e4lt.<\/p>\n\n\n\n<p>Bemerkenswerterweise bleibt das Interesse der Jobsuchenden vom sinkenden Angebot an Ausbildungsstellen bisher unbeeindruckt. Der Anteil der Suchanfragen nach Ausbildungspl\u00e4tzen auf Indeed, der ebenfalls saisonalen Schwankungen unterliegt, stieg im ersten Quartal auf 3 % und liegt damit leicht \u00fcber dem Niveau des Vorjahresquartals (2,7 %).&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"585\" src=\"https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000550\/ausbildung_quarterly_vs_total-1024x585.png\" alt=\"Das Liniendiagramm mit dem Titel \u201eAusbildungsstellen gingen im ersten Quartal saisonal untypisch zur\u00fcck\u201c zeigt die Stellenausschreibungen f\u00fcr Berufsausbildungen auf Indeed im Vergleich zum Gesamtmarkt. Die Daten sind als Quartalsdurchschnitte t\u00e4glicher Daten aggregiert und zum Q1 2020 indexiert. Statt eines saisonal typischen Anstiegs zwischen Q4 2025 und Q1 2026 gingen die Stellenausschreibungen f\u00fcr Berufsausbildungen zuletzt zur\u00fcck.\" class=\"wp-image-12704\" srcset=\"https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000550\/ausbildung_quarterly_vs_total-1024x585.png 1024w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000550\/ausbildung_quarterly_vs_total-300x171.png 300w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000550\/ausbildung_quarterly_vs_total-768x439.png 768w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000550\/ausbildung_quarterly_vs_total-1536x878.png 1536w, https:\/\/d341ezm4iqaae0.cloudfront.net\/hiringlaborg\/sites\/5\/2026\/05\/14000550\/ausbildung_quarterly_vs_total-2048x1170.png 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Das Liniendiagramm mit dem Titel \u201eAusbildungsstellen gingen im ersten Quartal saisonal untypisch zur\u00fcck\u201c zeigt die Stellenausschreibungen f\u00fcr Berufsausbildungen auf Indeed im Vergleich zum Gesamtmarkt. Die Daten sind als Quartalsdurchschnitte t\u00e4glicher Daten aggregiert und zum Q1 2020 indexiert. Statt eines saisonal typischen Anstiegs zwischen Q4 2025 und Q1 2026 gingen die Stellenausschreibungen f\u00fcr Berufsausbildungen zuletzt zur\u00fcck.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Abwarten statt Aufbruch<\/h2>\n\n\n\n<p>Nachdem sich der R\u00fcckgang des Indeed Arbeitsmarkt Index in der zweiten Jahresh\u00e4lfte 2025 verlangsamt hatte, nahmen die Stellenausschreibungen zuletzt wieder st\u00e4rker ab. Dieser R\u00fcckgang, der fast alle Berufsgruppen erfasst, zeigt, wie sehr die wirtschaftliche Schw\u00e4che \u2013 zuletzt versch\u00e4rft durch die geopolitischen Spannungen des Iran-Kriegs \u2013 den deutschen Arbeitsmarkt belastet. Auch bei der Ausbildung neuer Fachkr\u00e4fte halten sich Unternehmen zunehmend zur\u00fcck, wie der R\u00fcckgang der Stellenausschreibungen f\u00fcr Berufsausbildungen zeigt.<\/p>\n\n\n\n<p>Einzig das Personalwesen setzt einen vorsichtigen Gegenakzent. Der Zuwachs in diesem Bereich deutet darauf hin, dass sich Unternehmen zwar personell f\u00fcr zuk\u00fcnftige Recruiting-Phasen r\u00fcsten, um bei einer konjunkturellen Wende schnell handeln zu k\u00f6nnen. Wann sich dieser Kapazit\u00e4tsaufbau jedoch in einer tats\u00e4chlichen Zunahme der Stellenausschreibungen am Gesamtmarkt niederschl\u00e4gt, bleibt angesichts der angespannten Lage ungewiss. Die Zeichen stehen derzeit eher auf Abwarten als auf Aufbruch.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Methodik<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><em>Methodische Hinweise zu den verwendeten Indeed Daten finden sich hier: <a href=\"https:\/\/www.hiringlab.org\/de\/data\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Indeed Arbeitsmarkt Index<\/a>. W\u00f6chentlich erscheinen neue Daten des Indeed Arbeitsmarkt Index und sind in unserem Datenportal frei zug\u00e4nglich. Die nahezu Echtzeitdaten des Indeed Arbeitsmarkt Index zeigen die Gesamtnachfrage nach Arbeitskr\u00e4ften auf Indeed sowie die Entwicklungen f\u00fcr einzelne Berufsgruppen.\u00a0<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><em>Die Zahl der Stellenausschreibungen auf Indeed.com ist kein Indikator f\u00fcr potenzielle Einnahmen oder Ertr\u00e4ge von Indeed, das einen bedeutenden Prozentsatz des HR-Technologiesegments seiner Muttergesellschaft Recruit Holdings Co., Ltd. umfasst. Dies gilt sowohl f\u00fcr bezahlte als auch unbezahlte Stellenausschreibungen. Die Zahl der Stellenausschreibungen wird nur zu Informationszwecken zur Verf\u00fcgung gestellt und ist kein Indikator f\u00fcr die Leistung von Indeed oder Recruit. Weitere Informationen \u00fcber die Umsatzerl\u00f6se des HR-Technologiesegments von Recruit finden Sie auf der Investor-Relations-Website von Recruit Holdings und in den Finanzberichten in Japan.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Der erhoffte Aufschwung am Arbeitsmarkt bleibt bislang aus: Seit M\u00e4rz sinken die Stellenausschreibungen branchen\u00fcbergreifend. 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